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FEM/1130

LE COMITE POUR L'ELIMINATION DE LA DISCRIMINATION A L'EGARD DES FEMMES ACHEVE LES TRAVAUX DE SA VINGT-QUATRIEME SESSION

02/02/2001
Communiqué de presse
FEM/1130


Comité sur l'élimination de

toutes les formes de discrimination

à l'égard des femmes

508e séance - après-midi


LE COMITE POUR L'ELIMINATION DE LA DISCRIMINATION A L'EGARD DES FEMMES

ACHEVE LES TRAVAUX DE SA VINGT-QUATRIEME SESSION


Le Comité pour l'élimination de la discrimination à l'égard des femmes a achevé ses travaux cet après-midi, sous la présidence de Mme Charlotte Abaka, experte du Ghana, en adoptant le rapport final de cette vingt-quatrième session.  Ce rapport inclut les observations et recommandations adressées par le Comité aux Etats dont elle a examiné les rapports: le Burundi, l’Egypte, la Finlande, la Jamaïque, le Kazakhstan, les Maldives, la Mongolie, l’Ouzbékistan.


Mme Angela King, Sous-Secrétaire générale et Conseillère spéciale auprès du Secrétaire général pour la parité entre les sexes et la promotion de la femme, s’est adressée aux 23 experts du Comité pour les remercier de la qualité du travail accompli ainsi que de leur contribution à la Conférence mondiale contre le racisme, la discrimination raciale, la xénophobie et l’intolérance qui y est associée, qui se tiendra à Durban du 31 août au 7 septembre prochains. 


La Présidente du Comité a fait une déclaration dans laquelle elle a promis aux femmes du monde entier que, maintenant que le dispositif d’application du Protocole facultatif à la Convention sur l'élimination de toutes les formes de discrimination à l'égard des femmes était en place, elles trouveraient toujours auprès du Comité une aide et un recours.


Dans son texte intitulé "Contribution du Comité au processus préparatoire et à la Conférence mondiale contre le racisme, la discrimination raciale, la xénophobie et l’intolérance qui y est associée" et adopté cet après midi, le Comité propose que la déclaration et le plan d’action qui seront adoptés par la Conférence qui se déroulera du 31 août au 7 septembre 2001 à Durban, Afrique du Sud, tiennent compte de la dimension sexuelle du racisme et que le Plan d’action de la Conférence comporte des mesures spécifiques visant à protéger les femmes et les fillettes de toute forme de discrimination.


Le Comité a également adopté l'ordre du jour de sa vingt-cinquième session, qui aura lieu du 2 au 20 juillet prochains. Y seront examinés les rapports d’Andorre, de la Guinée, de Singapour, du Guyana, du Nicaragua, des Pays-Bas, de la Suède et du Viet Nam.


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                                                                  2 février 2001


Déclaration


Mme ANGELA KING, Conseillère spéciale du Secrétaire général pour la parité entre les sexes et la promotion de la femme, a salué le Comité pour le travail réalisé pendant cette 24ème session, ainsi que les huit Etats qui ont soumis leurs rapports.  Les Etats ont pris leurs obligations au sérieux et la qualité des rapports et des réponses apportées aux questions des expertes a permis de bâtir un dialogue constructif entre le Comité et les Etats parties, a ajouté Mme King.  Elle a annoncé avec satisfaction que le Comité avait été prié de contribuer à l’élaboration d’un protocole facultatif qui instaurerait un système de plaintes et se rapporterait au Pacte des droits économiques.  Elle a en outre félicité le Comité pour sa contribution à la préparation de la Conférence contre le racisme, la discrimination raciale, la xénophobie et les formes d’intolérance qui lui sont associées.  Soulignant l’actualité et la pertinence de la lutte contre la discrimination, elle s’est félicitée des propositions concernant l’article 4.1. de la Convention, à savoir l’utilisation de mesures temporaires de discrimination positive.  Elle a en conclusion souhaité une ratification universelle de la Convention et de son Protocole facultatif.


Documentation


Contribution du Comité au processus préparatoire et à la Conférence mondiale contre le racisme, la discrimination raciale, la xénophobie et l’intolérance qui y est associée (CEDAW/C/2001/I/CRP.3/Add.9)


Reconnaissant qu’il existe des liens étroits entre la discrimination à l’égard des femmes et le racisme, le Comité a proposé que la Conférence mondiale contre le racisme, la discrimination raciale, la xénophobie et l’intolérance qui y est associée: intègre la perspective de la problématique hommes/femmes dans tous ses thèmes; fasse en sorte que la Déclaration et le Plan d’action de la Conférence tiennent compte de la dimension sexuelle du racisme; veille à ce que le Plan d’action de la Conférence comporte des mesures spécifiques visant à protéger les femmes et les fillettes de toute forme de discrimination et prévoit notamment une protection contre la violence sexiste, le viol dans les situations de conflit armé, le trafic des femmes et la violence à l’égard des travailleuses migrantes.  Le Comité propose également que le Plan d’action de la Conférence contribue à renforcer les mécanismes de mise en oeuvre du droit international humanitaire en vue de prévenir la violence et les diverses formes de discrimination à l’égard des femmes en période de conflit armé.


Le rapport final du Comité, sera publié à une date ultérieure mais il sera disponible dès lundi sur le site Internet du CEDAW dont l’adresse est la suivante: http://www.un.org/womenwatch/daw/cedaw.


On trouvera une présentation du mandat et des activités du Comité dans le communiqué de presse FEM/1112 et le compte-rendu des travaux de cette vingt-quatrième session dans les communiqués référencés de FEM/1113 à FEM/1129.


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